第二百六十八章 惩罚 (第4/11页)
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而且还从中可以看出非凡的想象力和执行力。
对这样有本事又懂事的下属，不用说，哪个老板都会欣赏。
哪怕没有这么好的结果，不给予嘉奖，也应该予以原谅。
不过话说回来了，宋华桂毕竟年纪和见识都在这儿呢。
身为一个跨国公司的全权负责人，天天需要和身居高位、城府颇深的人打交道。
她可不会像年轻的姑娘那么好骗，因为几句话听着顺耳，就轻易相信一个人。
具有充足人生阅历的她，当然懂得要用行为逻辑和客观细节这两把尺度去衡量一个人，是否言行一致。
所以尽管宋华桂的心里已经快活了不少。
仍然不动声色的点了点头，装作不苟言笑的样子说。
