第005章 升官 (第2/4页)
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当然，这只是理论上来说，实际上由于府院学官们很难比功劳，所以升迁一般只能比资历，资历比你老的都没上，怎么会轮到你？
高务实现在的职务，在詹事府是名义上排第三，但如果不算詹事，那么实际上是第二，不过如果皇帝没有派差遣的话，其实没有实际执掌；
在翰林院则更靠后一些，名义上要排到第六第七，不算翰林学士的话，就是第五第六的样子，但侍读和侍讲其实一个档次的，也都是设两人，所以倘若把资历也算进去，他估摸要排到第八去。
但这也很不容易了，不到弱冠之年的侍读，可能他还是头一人。
至于奉政大夫，这个是文散阶，但并不是正五品初授的散阶，因为按理说正五品初授散阶应该是奉议大夫，升授才是奉政大夫，高务实这里跳过了初授，想必算是嘉奖。
不过这个没什么用处，明朝的散官制度与唐宋时不同，表现为按官授阶，因此散官的地位与作用下降。
与官品相配，明散官也分为九品十八级，从九品至正五品及正、从一品每级又有初授、升授两等，从四品至正二品则有初授、升授、加授三等。
散官的授予办法是，初授或升授某品官，司时赐予初授散官；初考称职时，赐升授散官；再考功绩显著者，赐加授散官。考核平常者，不赐升授或加授散官。
除给散官外，文官一品至五品，武官一品至六品，经再考，可参照散宫同时授予勋级。因此，散官与勋级既是附加性官衔，又可视为考核制度的补充，但与实职和俸禄并无关系。
放在高务实身上，只能解释为内阁对他的表现非常满意，属于“功绩显著”的这一类，因此达到正五品的时候，直接跳过了初授的奉议大夫，直接给了升授的奉政大夫。
